颍州区总工会多举措落实职工保障工作
2020-11-06 00:00:00作者:区总工会来源:区总工会

一是常态化开展就业援助。开展网上就业创业援助月活动,通过积极摸底用工需求、大力宣传招聘信息、创新宣传方式等举措,帮助企业切实解决因疫情影响复工复产面临的困难。

二是全方位推动救助工作。突出建档困难职工“送保障”,2020年保障部持续推进困难职工帮扶民生工程,按照“先建档、后帮扶、实名制”原则,对申请救助的职工进行审核、公示;深化一线困难职工“送温暖”,开展疫情困难职工“暖民心”,加强对受疫情影响导致生活困难职工的关心关爱。

三是多渠道实施关爱服务。开展“颍工鹊桥”七夕相亲交友活动,拓展广大单身青年交友渠道,全区100多名单身青年参加活动,为他们组建幸福家庭奠定了基础;开展“关爱农民工、免费送体检”活动,为百名建筑业、制造业的农民工免费送健康;创建“爱心驿站”9个,有效缓解户外劳动者饮水、食品加热、避暑、取暖、就近如厕、短暂休息等实际问题。

据了解,2020年,困难职工帮扶民生工程任务数21户,其中生活救助10户,医疗救助3户,子女助学8户。截至10月底,已提供帮扶生活救助53户,医疗救助5户,金秋助学帮扶8户,累计打卡发放救助资金28.063万元,已全面完成民生工程年度任务。

下一步,区总工会将持续加大宣传力度,提升困难职工帮扶救助工作的知晓率;精准把握工作细节,确保落实落地民生保障工作;加大资金投入,多形式开展帮扶救助、常态化送温暖保民生工作。


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