今年以来，开展补贴性技能培训1349人，新增技能人才1274人，其中高技能人才832人次。

全程监管。创新构建大数据监管平台，深度整合机构、课程、学员、资金等全域数据，实现职业技能培训开班申请、教学实施、考核评价、补贴发放全流程线上闭环管理，系统监管覆盖率达100%。

智慧评估。依托智能监控与分析模型，实时抓取分析学员签到、理论实操、考核评价等关键行为数据，动态生成机构及课程质量评估报告，考核优化移除学员293人。

智能风控。构建覆盖补贴流向、证书核验、异常参训的多维风控网，职业技能培训信息系统自动筛查比对，人工实时核查比对数据，协调部门间定期大数据比对，预警风险点，推动监管模式向“事前预防、事中干预”转变，风险预警准确率达99%以上。

精准匹配。精准分析区域产业升级趋势、企业用工需求与劳动者技能现状数据，按照技能需求动态调整技能人才培养结构，加强“校企融合”，推动培训资源与课程精准对接市场，切实提高学员就业转化率。