7月1日，颍州区召开区委人才工作领导小组办公室会议暨2025年上半年人才工作调度会。区委人才工作领导小组各成员单位分管负责同志参加会议。

会上，书面传达学习了习近平总书记关于人才工作重要论述摘编，听取了各成员单位关于人才工作要点进展情况和高层次人才引进、培养等工作的汇报。

会议要求，一要锚定目标，打牢工作基础。要深刻把握人才工作对经济社会发展的重大意义，总结好经验做法，以人才工作要点目标任务为抓手，将抓业务与抓人才有效结合，加快推进年度目标任务完成进度；二要交流互鉴，凝聚工作力量。各单位要密切沟通配合，着力打破信息壁垒，以人才为主体做到信息共享、活动共办、平台共建，充分用好现有活动平台载体，加大政策宣传力度，突出颍州人才工作特色亮点，持续释放颍州敬才爱才留才助才的强烈信号；三要创新举措，突出工作成效。创新活动形式，努力打造一批具有颍州特色的人才工作品牌，更加积极主动做好跟踪服务，进一步强化人才身份认同，切实提高人才舒适感、幸福感、获得感，激发人才和城市的深度融合。区委人才办要发挥好牵头抓总作用，实施“月跟进、季调度、年总结”工作机制，强化统筹协调和沟通联络，及时掌握进展情况，研究解决工作难题，推动下半年人才工作取得更大成效，为全区高质量发展提供坚实人才保障。