一是学习教育到位。将习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述列入党组理论学习中心组学习计划，结合“七一”系列活动等安排，每年组织党组书记、支部书记至少讲一次廉政党课，召开一次警示教育大会，逐步规范化制度化；组织年轻干部深入学习贯彻习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述，引导年轻教育干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

二是廉洁实践到位。以“行长遍访市场主体”“为企业送金融顾问”“金融走基层”等一系列主题活动为抓手，不断将深入推进廉洁文化进企业等实践中较成熟、可践行的廉洁要求转化为制度规范，与行业规章等相结合，发挥教化、指引和规范作用。

三是责任落实到位。担负起廉洁文化建设的政治责任，把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局进行谋划，建立廉洁文化建设统筹协调机制，久久为功抓好落实，为推进全面从严治党向纵深发展提供重要支撑。

四是资金保障到位。根据务实节俭原则，结合财力统筹保障廉洁文化建设经费，对资金支出进行动态监管，加强资金使用的预算绩效管理，切实提高财政资金使用效益。

五是日常监督到位。严明政治纪律和政治规矩，贯彻落实《阜阳市党员干部“八小时以外”行为监督管理办法》，织密“八小时以外的“监督网”，教育引导党员、干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。